Salt impulsa la contractació de 25 persones gràcies als plans d’ocupació del SOC
L’Ajuntament de Salt ha aconseguit la contractació de 25 persones a través de dos plans d’ocupació finançats pel Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC), que han permès la distribució de personal en diverses funcions i àrees municipals. Aquestes iniciatives contribueixen significativament a la reducció de l’atur al municipi.
El programa ‘Treball als Barris’ ha facilitat la contractació de 20 persones amb una subvenció de més de 435.000 euros. Aquestes persones s’han destinat a diferents tasques, com la dinamització de menjadors escolars, brigades municipals, agents cívics, dinamització socioeducativa, suport a l’Espai Municipal d’Ocupació (EMO) i digitalització.
D’altra banda, el programa ‘Treball i Formació’ ha permès la contractació de cinc persones més durant un període de dotze mesos gràcies a una subvenció superior als 176.500 euros. Aquestes contractacions s’han orientat a àrees com habitatge, acollida, biblioteca, viver i centre de recursos per a la gent gran.
L’EMO participa en aquests programes des de l’any 2008, i enguany beneficiarà 550 persones arreu de Catalunya. El tinent d’alcalde de serveis econòmics i ocupació, Toni Vidal, ha destacat la importància d’aprofitar aquestes oportunitats per impulsar l’ocupació a Salt. Vidal ha subratllat que la subvenció total de més de 600.000 euros és una mostra de l’eficàcia en la gestió d’ajudes d’ocupació per part del municipi.
Les dades d’abril mostren una reducció del 5,29% en el nombre d’aturats respecte a l’any anterior, amb 1.970 persones buscant feina, un 13,27% de la població. Aquest descens reflecteix l’impacte positiu dels plans d’ocupació i altres iniciatives municipals.
L’alcalde de Salt, Jordi Viñas, ha assenyalat que els plans d’ocupació són fonamentals per a la inserció laboral, especialment després de la pandèmia. Viñas ha remarcat que les xifres actuals d’atur són les millors dels darrers 15 anys, però ha insistit en la necessitat de continuar treballant per aprofitar noves oportunitats, com el desenvolupament del sector sud del municipi, per seguir reduint l’atur.
Aquestes iniciatives es complementen amb activitats formatives com la jornada organitzada pel Consorci per a la Normalització Lingüística, que ha proporcionat formació en habilitats comunicatives en català a les persones contractades per millorar l’atenció ciutadana.
